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会上近藤和美✿◈★,四位义务教育学校校长代表立足教学实际近藤和美✿◈★,围绕校本研修近藤和美✿◈★、课堂改革✿◈★、教研组建设✿◈★、评价机制四大维度✿◈★,分享了系列务实举措✿◈★,为全区义务教育提质增效提供了鲜活范例与可行路径✿◈★。
观音学校群众校区坚持以教研赋能教学提质✿◈★,以人文关怀凝聚师生合力✿◈★,以行政垂范筑牢办学根基近藤和美✿◈★,全方位打造学生向往✿◈★、家长认可✿◈★、社会满意的暖心校园近藤和美✿◈★,将育人温度贯穿办学全过程✿◈★。樟海学校牢牢把握党建领航核心引领作用✿◈★,全面落实“五育并举”育人要求✿◈★,抓实抓细评价激励机制✿◈★,强化多方协同保障体系✿◈★,凝聚全员育人合力✿◈★,稳步推动学校教育教学质量全域提升✿◈★。戎州实验小学构建“顶层领航+中层赋能+基层生根”闭环教学机制✿◈★,深耕“161”课改模式✿◈★,落实“20+20”课堂范式✿◈★,以专班定策✿◈★、资源保障近藤和美✿◈★、督查问效筑牢顶层支撑✿◈★,通过团队攻坚✿◈★、分层培训✿◈★、联合教研赋能教师✿◈★,狠抓教学六认真✿◈★、分层辅导与特色育人太阳集团太阳集团✿◈★,实现课改落地生根✿◈★,推动师生素养与学校办学品质双提升✿◈★。行知中学推动教研组工作模式转型升级✿◈★,由事务性管控转向专业化研究赋能✿◈★,明晰教研核心逻辑✿◈★,激发教师自主发展内驱力✿◈★;紧扣知识本真✿◈★、教学艺术✿◈★、教学效果三大要素✿◈★,以科学顶层设计夯实根基✿◈★、提升教研实效✿◈★,精准赋能教师专业成长近藤和美✿◈★。
区研培中心义务教育相关负责人聚焦质量核心开展教学工作指导太阳集团✿◈★,围绕教学教研✿◈★、常规管理太阳集团✿◈★、课改培训等进行统筹部署✿◈★,强化校本研修✿◈★、课堂提质与评价优化✿◈★,明确质量分析✿◈★、课改总结等重点任务✿◈★,全力助推区域教育质量提升✿◈★。此外✿◈★,区研培中心主任姚云芳在交流中提出✿◈★,要立足教育现象深入反思✿◈★,明晰人工智能时代育人方向✿◈★,聚焦突出问题科学谋划“十五五”教研工作✿◈★;依托省级课题推进✿◈★,落实五育并举✿◈★,深化教研教改✿◈★,启动AI通识教育✿◈★,抓实“网链共享”“沃土计划”等工作✿◈★,以研培赋能区域教育质量提升✿◈★。
区委教育工委委员✿◈★,局党组成员✿◈★、总督学陈剑就教育教研工作提出六方面要求✿◈★:一是深化教研与教学深度融合✿◈★;二是压实教研组✿◈★、备课组工作职责✿◈★;三是抓实作业与考试科学设计✿◈★;四是强化人工智能教育应用✿◈★;五是推进评价改革创新实践✿◈★;六是做好典型案例与经验挖掘推广✿◈★。
最后✿◈★,区委教育工委书记✿◈★,局党组书记✿◈★、局长聂涛作总结讲话✿◈★:一是切实提高政治站位✿◈★;二是周密部署调度教育教学重点工作太阳集团✿◈★,细化任务分工✿◈★;三是紧盯目标狠抓工作推进✿◈★,强化督导落实✿◈★;四是坚持健康第一✿◈★、优质均衡✿◈★,全力提升教育教学质量✿◈★,办好民生实事✿◈★。
此次义务教育教学教研工作会议全面复盘总结✿◈★、精准动员部署✿◈★,进一步凝聚育人共识✿◈★、明晰教学教研方向✿◈★。全区各学校将认真落实会议部署✿◈★,深化教学改革✿◈★、补齐发展短板✿◈★,全力推动叙州区义务教育质量提质升级✿◈★,筑牢教育优质均衡发展根基✿◈★。(林浩冉)
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